在院黨委、院行政的正確決策和領導下，經(jīng)過菏澤市技術學院教工的共同參與和努力，菏澤市技術學院短期培訓工作取得了一定的成效。
菏澤市技術學院針對我市登記失業(yè)人員、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)人員、即將刑滿釋放人員以及大中專畢業(yè)生先后舉辦了十三期職業(yè)技能培訓班和SYB創(chuàng)業(yè)培訓班，培訓總?cè)藬?shù)2643人，取得了不錯的社會效果。參訓學員經(jīng)過培訓后不僅學到了一技之長，而且絕大部分實現(xiàn)了就業(yè)和再就業(yè)，有的實現(xiàn)了自主創(chuàng)業(yè)，緩解了菏澤市的就業(yè)壓力，得到了社會的普遍認可，贏得了社會各界的廣泛贊譽。我院對菏澤監(jiān)獄的即將刑滿釋放人員開展職業(yè)技能培訓，開創(chuàng)了全省的先河，它已經(jīng)作為一個經(jīng)驗在全省監(jiān)獄系統(tǒng)推廣，也成為我市開展職業(yè)培訓的一個閃光點。菏澤電視臺《百姓天天看》和《菏澤新聞》欄目以及菏澤日報、牡丹晚報等新聞媒體分別對我院的職業(yè)技能培訓情況做了專題報道，擴大了學校的影響力和社會知名度。菏澤市技術學院勇于承擔并履行了黨和人民賦予我們的社會責任和歷史使命，為菏澤市的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出了應有的貢獻，與此同時，也為其學校爭取到了76余萬元的培訓補貼。
主要工作如下：
1、協(xié)調(diào)部門關系、獲得各方支持、爭取培訓名額，為我院培訓工作的順利開展和培訓規(guī)模的逐漸擴大奠定了基礎。
職業(yè)技能培訓是國家補貼的培訓項目，是一項惠民工程，它對所擔當培訓任務的單位各方面的要求都十分嚴格。所以，取得有關部門的信任和大力支持，以爭取到更多的培訓名額和培訓任務，是我院開展培訓工作、擴大培訓規(guī)模的前提條件。為此，我們經(jīng)常到市就業(yè)辦及相關部門進行溝通，逐步建立起了良好的信任關系。我們嚴格制定培訓實施方案和具體措施，及時匯報每期的培訓開展情況，多次邀請相關人員到培訓現(xiàn)場檢查、指導工作，虛心聽取他們對我院開展技能培訓工作上的意見。我們嚴密的培訓組織形式、正規(guī)的培訓管理體制、嚴格的培訓管理規(guī)定、科學的培訓教學模式、較高的培訓教學質(zhì)量以及良好的回訪反饋信息都令他們十分滿意。再加上我們?yōu)榱斯ぷ鞑慌吕щy、不怕吃苦、盡心盡力，不達目的、誓不罷休的恒心，從而使他們主動地將越來越多的培訓名額和任務交給了我們。
2、強化培訓管理、注重培訓質(zhì)量、嚴格培訓程序，使培訓獲得較好的效果，受到了上級主管部門的充分肯定及社會各界的一致好評。
培訓班組織與管理的好壞，直接關系到這期培訓的成敗。為此，我們對學員報名、身份核對、參訓資格審查、各種表格填寫、收取照片和證件復印件，發(fā)放學習用具等工作逐一進行；針對失業(yè)和求職群體人員分散、組織紀律性差的特點，培訓期間，我們結(jié)合有關科室為每一個培訓班級都配備了專職班主任，跟班管理，并建立考勤簿，每天堅持考勤；在教學上，我們針對不同的群體、不同的專業(yè)、不同的層次制定出切實可行的教學計劃，注重理論與實踐的有機結(jié)合；為提高教學效果、便于管理，我們將部分專業(yè)（工種）培訓學員多的劃分了若干個小教學班，理論學習與實際操作交叉進行；培訓結(jié)束后，我們做好培訓材料的上報以及學員的后續(xù)服務工作。
每期的培訓班上報材料文件上有專門的標準和規(guī)定，包括各種表格的填寫、學員證件和材料的索取、學員信息的錄入以及材料的劃分、歸類、整理、打印和裝訂等，工作既繁瑣，工作量又特別巨大。由于我們科人員太少，時間緊、任務重，只有靠無限制的加班加點來完成，但我們沒有要過一分錢的加班費，沒有吃過一頓加班飯。經(jīng)過努力，我院每期的上報材料既完整、又正規(guī)，受到主管方的首肯和贊揚。
3、擴大培訓范圍、拓寬培訓渠道、更新培訓模式，使我院的培訓工作朝著創(chuàng)新、超前的方向發(fā)展，道路越走越寬。
2011年，我們在搞好職業(yè)技能培訓的同時，在 SYB創(chuàng)業(yè)培訓上又開創(chuàng)了新的局面。今年4月，我院選派了3名教師參加了“山東省創(chuàng)業(yè)培訓師資培訓班”，7月下旬，又選派了2名教師參加了“山東省創(chuàng)業(yè)培訓師資提高班”。今年8月份，我院為即將刑釋人員舉辦了首期“SYB創(chuàng)業(yè)培訓班”；自9月下旬開始，針對我市登記失業(yè)人員、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)人員先后舉辦了三期SYB創(chuàng)業(yè)培訓班；10月下旬，我們又舉辦了首期高校畢業(yè)生SYB創(chuàng)業(yè)培訓班。創(chuàng)業(yè)培訓的開展，引起了強烈的反響，獲得了較好的效果，得到了社會的普遍認可，為促進就業(yè)和創(chuàng)業(yè)工作及我市的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定作出了新的貢獻。
2012年，我們的目標是培訓人數(shù)突破3000人。我們計劃：一是擴大SYB創(chuàng)業(yè)培訓規(guī)模。省人力資源和社會保障廳下發(fā)了魯人社辦發(fā)[2011]104號 “關于開展‘創(chuàng)業(yè)培訓進校園’活動的通知”的文件，我們將搶抓機遇，積極爭取承辦大學生創(chuàng)業(yè)培訓班和其他人群的創(chuàng)業(yè)培訓班，力爭培訓300人；二是對市內(nèi)企業(yè)和服務業(yè)的在職人員進行職業(yè)技能提升培訓；三是繼續(xù)開展針對我市登記失業(yè)人員、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)人員以及大中專畢業(yè)生的職業(yè)技能培訓；四是繼續(xù)擴大對即將刑滿釋放人員的職業(yè)技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓；五是開展在校學生的第二專業(yè)技能培訓；六是廣開門路，聯(lián)系其它部門，探尋新的培訓渠道；
總之，大力開展職業(yè)培訓工作，是當前新的形勢和社會發(fā)展的需要，是我院實現(xiàn)職業(yè)教育長短結(jié)合戰(zhàn)略的重要組成部分。我們有決心、有信心、有能力在院黨委、院行政的正確領導下，進一步解放思想，更新觀念，把握時代脈搏，適應市場需求，盡心盡力，搞好職業(yè)培訓，為我院的振興和發(fā)展，為推動我市城鄉(xiāng)經(jīng)濟建設發(fā)展，提高人們的生活水平，促進就業(yè)做出貢獻。
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