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        服裝色彩顧問有哪些要求

                            瀏覽[3018]次 [2013-7-17]

        隨著人們生活水平的提高,近幾年時尚行業迅速發展,人們開始重視自身的形象,氣質的修養,同時越來越多的人了解并熟知服裝設計行業,那么一個優秀的服裝色彩顧問有什么要求呢?中藝華美職業培訓學校為您整理提供了以下幾點。

        一、儀態得體。儀表形態,是一個人直接的體現。色彩顧問作為打造形象的工程師,儀表、舉止、談吐以及專業理論知識都必須與其職業身份掛勾。這是色彩顧問基本的要求。

        二、耐心注重細節。真正的色彩顧問是不急于通過一分鐘的色彩測試,而馬上作出終生的判定的。而是經過多次細心地對比,平衡綜合各個細節上的東西,得出恰當的理論。另外,服裝搭配上,多一件配飾與少一件配飾,都極其考驗色彩顧問觀察細節的能力。

        三、緊跟時尚。我們很難想像一個真正的顧問,會穿著過時,觀念陳舊去幫別人做指導。緊跟時尚不是外表上都是這個流行元素,那個新設計。而是具有敏感的時尚態度,接納的胸懷,了解新時尚,引領時尚。

        四、審美能力。要有美的整體性,從專業的角度,審美的立場,綜合判斷顧客色彩風格,揚長避短,展現個人的優點。作為色彩顧問,審美能力越強,越能快速挖掘深處本質的東西,捕捉住被人忽略了的美。因此培養和提高審美能力是非常重要的。

        五、溝通能力。溝通是建立良好關系的一把鑰匙。色彩顧問要與各種各樣的人打交道,因而要善于把握溝通的技巧,及時準確獲取對方的所要表達意愿,才能有效根據客戶需求,作出準確的判定。

        六、學習能力。面對這項職業快速發展以及新觀念的建立,色彩顧問應認真審時度勢,擴充自己的知識結構,豐富完善自身的知識體系。通過在實踐過程中,不斷挖掘創新,拓展領域,才能基于行業上游,才能把握市場。

        七、抗壓能力。色彩顧問在中國還是個新興的行業,勢必會有一些阻力,但是作為一名優秀的色彩顧問,你必須要熱愛你的職業,認可你的職業。

        八、動手能力。色彩顧問是一個相對實踐能力很強的一個職業。不像一般的學科學習,掌握了基本理論即可,而是要在不斷的實操過程中,無論是色彩診斷風格測試,還是陪同購物,都要積極動手參與,不斷比較,才能歷練成專業的令人信服的色彩顧問。

        九、專業技能的掌握。技能過關,你才能更好的服務客戶。

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